Согласно законодательству РК, жительницы страны имеют право на получение декретного отпуска продолжительностью 126 дней. Его длительность увеличивается до 140 дней, когда рождается 2-е и более детей, а также в случае тяжелых родов. Прочтите, какие документы нужны для декрета, куда они подаются, и в какой срок рассматривается вопрос о назначении финансовой помощи.
Перечень документов для оформления выплаты в связи с утратой дохода из-за беременности и родов
Все женщины Казахстана по законодательству имеют право получить финансовую помощь по беременности, родам. При этом на предоставление отпуска не оказывает влияние продолжительность трудового стажа на том месте работы, откуда роженица ушла в декрет.
Какие документы нужны для оформления декрета? Чтобы оформить единоразовую выплату, следует представить такие документы, справки и выписки:
- Паспорт.
- Документ, который удостоверяет место постоянной прописки с указанием даты и места регистрации.
- Заявление о предоставлении пособия по поводу беременности, родов.
- Данные о номере банковского счета в организациях, которые выполняют финансовые операции, либо в банке. Если беременная находится в исправительном учреждении, предоставляется контрольный счет из этого госучреждения.
- Лист или листы, удостоверяющие нетрудоспособность вследствие беременности, родов либо усыновления новорожденного.
В случае, если беременная занята индивидуальной деятельностью, к указанным выше бумагам дополнительно прилагают такие документы:
- Свидетельство, подтверждающее государственную регистрацию ИП.
- Выписка по форме, определенной приложением 16 Правил ведения лицевых счетов о состоянии отчислений в бюджет и по социальным платежам. Данные берутся из лицевого счета налогоплательщика.
Пакет документации подается в НАО «Государственную корпорацию “Правительство для граждан”». Заявление будет рассмотрено течение 8-ми рабочих дней.
Документы для декрета может подать другой человек. В этом случае требуется заверенная нотариусом доверенность.
Пакет документов для оформления выплат по уходу за ребенком до года
После родов родитель, опекун может получить декретный отпуск. В Казахстане пособие выплачивается до годовалого возраста малыша. В случае, если декретный отпуск по желанию прерывается досрочно, финансовая помощь продолжает выплачиваться до года.
Чтобы оформить пособие и получить декретные выплаты, следует предоставить в НАО «Государственную корпорацию “Правительство для граждан”» пакет таких документов:
- Паспорт.
- Выписку из актовой записи либо свидетельство о регистрации новорожденного.
- Адресную справку, в которой указана дата и место постоянной прописки.
- Заявление на предоставление помощи по уходу за новорожденным от родителя, опекуна, попечителя.
- Данные о счете, который был открыт для перечисления финансовой помощи.
Право на получение пособия также предоставляется в случае усыновления новорожденного ребенка или установления опекунства, попечительства. В случае усыновления предоставляют выписку из судебного решения об усыновлении, которую выдают органы попечительства и опеки.
Если над новорожденным устанавливается опека или попечительство, следует представить документ, который это удостоверяет.
Пакет документации на декрет имеет право подать другое лицо. В таком случае прилагается доверенность, заверенная нотариусом.
Рабочее место родителя, опекуна или попечителя сохраняется за ним в течение всего декрета. Женщина также может претендовать на получение на месте работы очередного оплачиваемого отпуска.
