В Таразе состоится межрегиональная ярмарка вакансий, с участием представителей северных областей (ВКО, Павлодарской и Костанайской), передает ИА ZhambylNews со ссылкой на акимат Жамбылской области.
Ярмарка вакансий пройдет во Дворце молодежи имени М. Уркумбаева в гидрокомплексе.
Согласно Посланию Президента «Третья модернизация Казахстана: глобальная конкурентоспособность» с 2017 года реализуется новая Программа в сфере занятости населения — Программа развития продуктивной занятости и массового предпринимательства на 2017 – 2021 годы (далее — Программа). Основной ее целью является вовлечение самозанятых, безработных в продуктивную занятость.
Для достижения цели и целевых индикаторов Программы работа будет проводиться по следующим трем направлениям:
1) обеспечение участников Программы техническим и профессиональным образованием и краткосрочным профессиональным обучением;
2) развитие массового предпринимательства;
3) развитие рынка труда через содействие занятости населения и мобильность трудовых ресурсов.
На реализацию Программы в этом году из республиканского и местных бюджетов предусмотрено 10,4 млрд.тенге с охватом 15762 человек.
На 1 мая текущего года активными мерами занятости охвачено 11 116 человек, в том числе трудоустроено на вакантные рабочие места – 3682 чел., на социальные рабочие места направлено — 1011 чел., на молодежную практику – 1131 выпускников, привлечено на оплачиваемые общественные работы 3006 безработных, на краткосрочные курсы направлено – 1652 чел., направлены на обучение основам предпринимательства по проекту «Бастау-Бизнес» – 595 чел., 39 чел. получили микрокредиты.
В рамках 1-го направления обучение проводиться по двум направлениям:
1) бесплатное техническое и профессиональноре обучение. При этом, в первую очередь Программой будет охвачена молодежь малообеспеченных семей, те, кто после окончания школы не смогли поступить в учебные заведения. Для этого на местах созданы мобильные группы, которые разъясняют правила обучения и выявляет претендентов на обучение.
2) краткосрочное обучение на рабочие профессии с целью повышения конкурентоспособности граждан на рынке труда, расширения возможностей граждан самостоятельного трудоустройства. Основным отличием обучения в рамках новой Программы является массовость обучения. По старой Дорожной карте занятости обучение проводилось только по заявкам работодателей.
Обучаемым будет оказано меры государственной поддержки: стипендия, возмещение расходов по проезду и проживания.
В текущем году планируется охватить профподготовкой 770 человек, краткосрочным обучением — 4100 человек, на финансирование выделено 1,9 млрд. тенге.
На сегодня в целях организации краткосрочного обучения, подготовлен и утвержден на региональной комиссии перечень 41 организаций образования, по 47 профессиям, распределены места по организациям образования. По первому потоку направлены на обучение 1927 человек.
По второму направлению «Развитие массового предпринимательства» для охвата 2336 человек выделено 3715,5 млн. тенге. По данному направлению граждане сначала проходят обучение основам предпринимательства. В текущем году по проекту «Бастау-Бизнес» было запланировано обучение 2336 человек, на отчетный период 595 человек прошли обучение.
Микрокредитование в рамках 2-го направления делится на микрокредитования в сельских населенных пунктах и малых городах и в городах.
Микрокредиты в сельских населенных пунктах и малых городах предоставляются через АО «ФФПСХ», а также МФО и кредитные товарищества, фондирование которых проводится через АО «Аграрная кредитная корпорация».
В 2018 году на микрокредитование сельских жителей предусмотрено 2611,0 млн. тенге (из республиканского бюджета – 2111,0 млн.тенге, из областного бюджета – 500,0 млн.тенге), на гарантирование микрокредитов – 215,6 млн. тенге, на субсидирование затрат микрофинансовых организации – 31,7 млн. тенге. На сегодня подписаны кредитные договора и на счет областного филиала АО «ФФПСХ» перечислено – 1266,6 млн.тенге, на счет АО «Аграрная кредитная корпорация» — 844,4 млн.тенге, начаты работы по микрокредитованию.
А микрокредиты в городах предоставляются через банки второго уровня (БВУ), микрофинансовые организации, фондирование которых осуществляется через АО «ФРП «Даму».
На микрокредитование в городах из республиканского бюджета предусмотрено – 235,5 млн. тенге, подписаны кредитные договора, заключен договор с фондом «Даму» и на его счет были перечислены все средства. В данное время АО «ФРП «Даму» заключены договора с банками второго уровня и перечисляются денежные средства. В том числе в Народный банк – 100,0 млн.тенге, в «АТФ» банк – 50,0 млн.тенге, в Сбербанк – 85,5 млн.тенге. На эти цели из областного бюджета будет выделено еще – 533,4 млн.тенге. На гарантирование микрокредитов выделено – 88,3 млн. тенге.
Гарантирование микрокредитов, выдаваемых в сельских населенных пунктах и малых городах, будет осуществляться АО «КазАгроГарант», в городах – АО «ФРП «Даму».
Условия выдачи микрокредитов:
— срок микрокредита – до 5 лет, срок микрокредита для проектов в сфере животноводства и создания сельскохозяйственных кооперативов – до
7 лет (по старой Программе – только до 5 лет);
— максимальная сумма микрокредита – в сельских населенных пунктах (вне зависимости от их административной подчиненности) и в малых городах — до 2,5 тысяч МРП, для развития якорной кооперации – до 5,0 тысяч МРП; в городах, моногородах (кроме городов Астана, Алматы, Актау, Атырау) — до 6,5 тысяч МРП; в городах Астана, Алматы, Актау, Атырау — до 8,0 тысяч МРП (по старой Программе – только до 3 млн. тенге);
— годовая эффективная ставка вознаграждения – не более 6% годовых;
— предоставление получателям микрокредитов льготного периода по погашению основного долга и вознаграждения сроком не более одной трети продолжительности срока микрокредитования.
В рамках третьего направления будут проводиться профориентационные работы молодежи, трудоустройство безработных на вакантные рабочие места, направление на социальные рабочие места и на молодежную практику, организация оплачиваемых общественных работ.
По третьему направлению для охвата активными мерами занятости всего 8556 человек выделено 4840,5 млн. тенге. По данному направлению в рамках Программы на создание 1144 социальных рабочих мест предусмотрено 212,4 млн. тенге, на отчетный период 1011 человек направлены на социальные рабочие места. Для направления 2153 выпускников на молодежную практику выделено 644,1 млн. тенге, на отчетный период 1131 выпускников направлены на молодежную практику.
А также для привлечения 4837 человек на оплачиваемые общественные работы из местных бюджетов предусмотрено 1,3 млрд. тенге, 3006 человек привлечены на общественные работы.
Также в рамках данного направления предусмотрена реализация инфраструктурных проектов, то есть ремонтных работ с трудоустройством участников Программы по направлению центров занятости не менее 50% создаваемых рабочих мест при реализации инфраструктурных проектов.
В текущем году на реализацию 15 (в сфере образования — 14 проектов, в сфере спорта — 1 проект) инфраструктурных проектов выделено с областного бюджета 2,6 млрд. тенге. На этих проектах планируется создание 845 рабочих мест, из них по направлению центров занятости — 422. На сегодня начата работа на 1 проекте, всего создано 28 рабочих мест, в том числе по направлению центров занятости трудоустроено 50% или 14 человек.
Вместе с тем, в рамках «Повышения мобильности трудовых ресурсов» Программы в целях обеспечения трудодефицитных регионов рабочей силой предусмотрено стимулирование территориальной мобильности трудовых ресурсов за счет содействия в добровольном переселении.
На сегодняшний день перечень всех поступивших свободных рабочих вакансий от СКО, ВКО, Костанайской и Павлодарской областей своевременно направляются для дальнейшей работы во все городской/районные центры занятости населения области. Вместе с тем, проводятся полномасштабные разъяснительные работы среди населения. В результате проведенных разъяснительных работ на 1 мая текущего года из области переселено 34 семей в количестве 159 человек.
Из них:
- Северо-Казахстанскую область — 27 семей, 126 человек.
- Павлодарскую область — 5 семей, 22 человека.
- Восточно- Казахстанскую область — 2 семьи, 11 человек.
Данные семьи обеспечены жильем и земельными участками для занятия полевым земледелием.
Сегодняшняя межрегиональная ярмарка вакансий с участием работодателей северных областей проводится для активизации работ по данному направлению. На ярмарке вакансий северными областями представлены возможные места переселения и вакантные рабочие места по профессиям.
Государственная поддержка участников Программы включает в себя предоставление субсидий на переезд и возмещение расходов по найму (аренде) жилья и оплате коммунальных услуг.
1) субсидии на переезд — единовременно в размере тридцати пятикратного месячного расчетного показателя на каждого члена семьи;
2) субсидии на возмещение расходов по найму (аренде) жилья и оплату коммунальных услуг — ежемесячно в течение двенадцати месяцев для переселившихся в городскую местность:
2.1) в размере двадцатикратного месячного расчетного показателя для одного человека;
2.2) в размере двадцати пятикратного месячного расчетного показателя при количестве членов семьи от двух до четырех;
2.3) в размере тридцатикратного месячного расчетного показателя при количестве членов семьи пять и более;
3) субсидии на возмещение расходов по найму (аренде) жилья и оплату коммунальных услуг — ежемесячно в течение двенадцати месяцев для переселившихся в сельскую местность:
3.1) в размере пятнадцати кратного месячного расчетного показателя для одного человека;
3.2) в размере восемнадцати кратного месячного расчетного показателя при количестве членов семьи от двух до четырех;
3.3) в размере двадцатиодного кратного месячного расчетного показателя при количестве членов семьи пять и более.
Телефоны для справок: 436238; 459713; 455254; 455442.
